開(kāi)心保保險(xiǎn)網(wǎng)

昆山人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)簡(jiǎn)稱昆山社會(huì)保障網(wǎng)，是昆山市民了解昆山社會(huì)保障政策的窗口。

昆山社會(huì)保障網(wǎng)的政策法規(guī)

為更好地提供政府信息公開(kāi)服務(wù)，我局編制了《昆山市人力資源和社會(huì)保障局政府信息公開(kāi)指南》（以下簡(jiǎn)稱《指南》），供需要獲得本機(jī)關(guān)政府信息公開(kāi)服務(wù)的公民、法人和其他組織閱讀。公民、法人和其他組織可以在“中國(guó)-昆山”政府門戶網(wǎng)站“政務(wù)公開(kāi)-政府信息公開(kāi)”專欄“人社局”子欄目查閱本《指南》。

主動(dòng)公開(kāi)

(一)公開(kāi)范圍。本單位主動(dòng)向社會(huì)公開(kāi)的信息范圍，參見(jiàn)本單位編制的《昆山市人力資源和社會(huì)保障局政府信息公開(kāi)目錄》（以下簡(jiǎn)稱《目錄》）。公民、法人和其他組織可以在“中國(guó)昆山”門戶網(wǎng)站上查閱《目錄》。

(二)公開(kāi)形式。對(duì)于主動(dòng)公開(kāi)的信息，本單位主要采取網(wǎng)上公開(kāi)。本單位網(wǎng)上公開(kāi)的信息主要為昆山市人力資源和社會(huì)保障局文件、規(guī)劃計(jì)劃、業(yè)務(wù)工作等內(nèi)容。

(三)公開(kāi)時(shí)限。本單位最遲在各類政府信息產(chǎn)生后的20個(gè)工作日內(nèi)對(duì)外公開(kāi)。

昆山社會(huì)保障網(wǎng)關(guān)于調(diào)整企業(yè)職工和離退休人員因病或非因工死亡待遇的通知

根據(jù)近幾年各地在崗職工平均工資增長(zhǎng)和城市居民消費(fèi)價(jià)格指數(shù)變動(dòng)等情況，經(jīng)研究，決定從2012年3月1日起，調(diào)整參加我省企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的各類人員因病或非因工死亡待遇標(biāo)準(zhǔn)，現(xiàn)就具體事項(xiàng)通知如下：

一、 參保人員及退休人員（含退職及領(lǐng)取定期生活費(fèi)人員）因病或非因工死亡的喪葬費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一調(diào)整為6000元。

二、 各市（含所轄縣（市）、區(qū)）參保人員及退休人員（含退職及領(lǐng)取定期生活費(fèi)人員）因病或非因工死亡的直系親屬一次性撫恤費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整為：南京、無(wú)錫、常州、蘇州、鎮(zhèn)江16000元；南通、揚(yáng)州、泰州15000元；徐州、連云港、淮安、鹽城、宿遷14000元。

三、 參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的各類人員因病或非因工死亡后，其直系親屬一次性撫恤費(fèi)支出渠道不再按原省勞動(dòng)和社會(huì)保障廳《關(guān)于調(diào)整企業(yè)職工和退休人員因病或非因工死亡及供養(yǎng)直系親屬待遇的通知》（蘇勞社險(xiǎn)〔2001〕21號(hào)）第六條和《關(guān)于企業(yè)職工和離退休人員因病或非因工死亡及供養(yǎng)直系親屬等有關(guān)問(wèn)題的通知》（蘇勞社險(xiǎn)〔2004〕2號(hào)）第五條第二款規(guī)定從個(gè)人賬戶支出，改由基本養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌基金支付。

四、 企業(yè)離休人員死亡一次性撫恤金發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)、計(jì)發(fā)辦法和執(zhí)行時(shí)間，參照省民政廳、省人力資源和社會(huì)保障廳、省財(cái)政廳《轉(zhuǎn)發(fā)民政部和人力資源和社會(huì)保障部財(cái)政部關(guān)于國(guó)家機(jī)關(guān)工作人員及離退休人員死亡一次性撫恤金發(fā)放有關(guān)問(wèn)題的通知》（蘇民優(yōu)〔2012〕2號(hào)）的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
五、供養(yǎng)直系親屬一次性或定期救濟(jì)費(fèi)的標(biāo)準(zhǔn)及支付渠道暫不作調(diào)整，仍按原省勞動(dòng)和社會(huì)保障廳《調(diào)整企業(yè)職工和退休人員因病或非因工死亡待遇的通知》（蘇勞社險(xiǎn)〔2009〕10號(hào)）規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

昆山社會(huì)保障網(wǎng)人社部規(guī)定凡用人單位雇用外國(guó)人須為其上社保

下月15日起，外國(guó)人在中國(guó)境內(nèi)就業(yè)將參加職工類五項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)，并能同樣享受養(yǎng)老、醫(yī)療等待遇，還能領(lǐng)到社?？?。如果外國(guó)人死亡的，其社會(huì)保險(xiǎn)個(gè)人賬戶余額可以依法繼承。如果用人單位未依法為外國(guó)人參保，將被有關(guān)部門處罰。

就業(yè)30日內(nèi)辦理社保登記

人力資源和社會(huì)保障部昨天公布《在中國(guó)境內(nèi)就業(yè)的外國(guó)人參加社會(huì)保險(xiǎn)暫行辦法》。人保部明確規(guī)定，在中國(guó)境內(nèi)依法注冊(cè)或者登記的企業(yè)、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體、民辦非企業(yè)單位、基金會(huì)、律師事務(wù)所、會(huì)計(jì)師事務(wù)所等用人單位，在招用外國(guó)人時(shí)，應(yīng)參加職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)，由用人單位和本人按照規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。
與境外雇主訂立雇用合同后，被派遣到在中國(guó)境內(nèi)工作單位的外國(guó)人，同樣也要參加五險(xiǎn)，由境內(nèi)工作單位和本人按規(guī)定繳納保費(fèi)。

用人單位招用外國(guó)人時(shí)，需要在辦理就業(yè)證件之日起30日內(nèi)為其辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記。社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)將定期向相關(guān)機(jī)構(gòu)查詢外國(guó)人辦理就業(yè)證件的情況。
繳費(fèi)年限可累計(jì)

參保外國(guó)人，符合條件的可以享受相關(guān)社保待遇：在達(dá)到規(guī)定的領(lǐng)取養(yǎng)老金年齡前離境的，其個(gè)人賬戶予以保留，再次來(lái)中國(guó)就業(yè)的，繳費(fèi)年限可以累計(jì)計(jì)算；經(jīng)本人書面申請(qǐng)終止社保關(guān)系的，也可以將其個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額一次性支付給本人。外國(guó)人死亡的，其社會(huì)保險(xiǎn)個(gè)人賬戶余額可以依法繼承。
在中國(guó)境外享受按月領(lǐng)取社會(huì)保險(xiǎn)待遇的外國(guó)人，至少每年向社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)提供一次由中國(guó)駐外使、領(lǐng)館出具的生存證明，或者由居住國(guó)有關(guān)機(jī)構(gòu)公證、認(rèn)證并經(jīng)中國(guó)駐外使、領(lǐng)館認(rèn)證的生存證明。
參保后能領(lǐng)到社?？?/p>

據(jù)介紹，參保后的外國(guó)人，社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)將為其建立社會(huì)保障號(hào)碼，并發(fā)放中華人民共和國(guó)社會(huì)保障卡。